C’est avec un cœur plein de gratitude que nous voyons 2023 finir.
Cette année a été l’occasion de découvertes, de rencontres, Continue reading “Merci 2023 – et joyeux échanges à tous !”
Télétravail, travail et collectif : le point à date
Ce mois-ci, le sujet du rapport au travail et au collectif est au cœur de grandes analyses, au-delà de la célébration du collectif et de la performance à travers le rugby. Dirigeants, employés et chercheurs se penchent aux quatre coins du monde à leur chevet et réfléchissent à un équilibre. En voici quelques pépites et enseignements.
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Qualiopi et qualité des actions de formation, la suite !
Ces petits panneaux rouge et jaune n’ont l’air de rien, mais représentent pour AURATORIA un gros travail et une course de fond, et aujourd’hui une occasion de célébration et de fierté.
Après l’audit initial de certification QUALIOPI passé avec succès en février 2022, ce matin du 19 juillet 2023 se déroulait l’audit de surveillance pour AURATORIA concernant ses actions de formation, et… validé par l’auditrice pour les actions de formation, qui plus est avec zéro non conformité (soit “sans faute”).
Un bel accomplissement ! 🍾 🥂 🙌🏻 🎈 . Continue reading “Qualiopi et qualité des actions de formation, la suite !”
Un logo, des histoires : la nôtre, les vôtres !
Démarrer un article sur son propre logo, cela peut faire sourire.
C’est pourtant un retour sur nos racines, après plus de 5 ans déjà d’existence et de croissance.
Ce logo a émergé très rapidement, une fois l’indispensable nom trouvé. Et ce logo a une histoire qui s’enrichit de vos histoires : au fil des rencontres et des missions, je me suis rendu compte avec émerveillement qu’il est devenu un symbole dont chaque personne s’empare selon sa propre histoire et son chemin.
Quasi systématiquement, à chaque partage, ont été exprimées une demande de validation, de rapprochement, de comparaison – est-ce la bonne réponse ? d’autres y ont-ils vu la même chose que moi ? – et la curiosité de connaître son origine, sa construction.
Pour la première, toutes les réponses sont bonnes : ce sont les vôtres, elles vous appartiennent, et vous avez osé les exprimer et les partager, merci et bravo à vous !
Et oui, des communautés peuvent se créer autour d’interprétations communes ! Aussi nous allons vous livrer ici un florilège qui ne demande qu’à s’étendre.
Pour la seconde, voici l’explication réclamée. C’est parti !
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Êtes-vous high tech, no tech ou low tech ?
Voici une question qui agite parfois, et beaucoup ces derniers temps, le landerneau professionnel autant que la sphère privée, et infiltre tous les secteurs d’activité.
L’arrivée de ChatGPT fin 2022 et de ses petits camarades de l’intelligence artificielle (IA), considérée comme une nouvelle révolution planétaire au même titre que l’arrivée d’Internet, va effectivement bouleverser nos habitudes.
Comme tout changement, cette arrivée réveille des peurs. Et ces peurs, que les luddites, dont le passage à l’acte a été radical, expérimentaient déjà au XIXème siècle, n’ont pas varié : “Vais-je perdre mon travail au profit des machines ?” “Mon métier va-t-il disparaître ?”
Elle éveille aussi des curiosités, des volontés et recherches d’adaptation : “Comment ça marche ?” “Comment l’intégrer à mon métier, mon entreprise, mon quotidien ?” “Comment évoluer face aux machines ?”
Lançons-nous donc gaiement dans le débat du moment !
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Executive Education : formation prise de parole AURATORIA x CELSA les 11 et 12 mai
C’est le moment de vous occuper de vous !
Vous devez présenter des projets et souhaitez accroître votre impact en présentation et prise de parole en public, mais votre entreprise n’organise pas encore de formations “intra” avec AURATORIA* ?
Voici une excellente solution pour vous, qui a fait ses preuves sur les années !
En partenariat avec le prestigieux CELSA-Sorbonne, dans le cadre des programmes de formation des cadres et dirigeants à la communication Executive Education, bénéficiez à titre individuel, au sein d’un collectif de professionnels, de la formation courte créée et animée avec succès par AURATORIA depuis plusieurs années :
Prise de parole en public : présenter efficacement un projet,
avec votre support de présentation. Continue reading “Executive Education : formation prise de parole AURATORIA x CELSA les 11 et 12 mai”
2 ateliers dédiés aux femmes
Pour soutenir, mobiliser et encourager le leadership féminin, accompagner les branches féminines de votre organisation, voici deux ateliers Screwdriver de chez AURATORIA qui leur sont spécialement dédiés, en français ou en anglais :
BOOST YOUR PRIDE – Gagner assurance et leadership au féminin
Cet atelier de 3h30 conçu pour un groupe de 8 à 15 femmes en présentiel, permet de mettre le doigt sur les freins qui nous retiennent et de mettre en pratique des outils utiles pour s’en libérer et passer à l’action.
FEMALE VOICE EMPOWERMENT – Faire émerger les voix féminines
Cet atelier de 3h30 conçu pour un groupe de 8 à 15 femmes en présentiel ou 6 à 12 femmes en distanciel, permet de mettre en mots et en voix ce qui leur tient à cœur professionnellement pour oser le partager.
Coaching vocal : Female Voice Empowerment Mars 2023
La voix est un outil puissant, trop souvent négligé alors qu’il représente une part importante des perceptions et de l’impact de notre communication interpersonnelle. Et la voix des femmes doit être entendue.
C’est pourquoi, en cette journée spéciale, AURATORIA leur facilite l’accès à ses coachings experts avec une offre exclusive dédiée aux voix féminines, en français ou en anglais.
Transformer votre voix en alliée puissante
En présence, votre voix assure seule près de la moitié de votre impact : votre communication vocale, ou paraverbale, prend le pas sur vos mots eux-mêmes, votre communication verbale.
A distance, votre voix peut à elle seule réaliser jusqu’à 90% de votre impact. Les signaux non-verbaux sont bien plus faibles en visioconférence, voire totalement absents au téléphone ou en écran noir : c’est votre voix qui y fera la différence et signera vos résultats.
Chez AURATORIA, nous avons créé un accompagnement dédié,
Female Voice Empowerment,
pour faire émerger les voix féminines et leur leadership. Continue reading “Coaching vocal : Female Voice Empowerment Mars 2023”
Nos voeux pour 2023 : partages et expression de vos talents !
Nous vous souhaitons des fêtes heureuses et chaleureuses, associées à des partages riches avec vos proches, et une année 2023 qui voie s’exprimer vos talents !
Talents individuels, talents de vos équipes, de votre organisation… ce sont eux qui assurent la réussite de vos projets, la création de votre vision, l’intégration du changement pour le meilleur, et la fédération des énergies.
Car si seul on va plus vite, ensemble on va plus loin… et bien souvent plus vite aussi !
Et parce que, tout autant à distance qu’en présence, communication, performance individuelle et collective sont les leviers de croissance des organisations et des équipes, nos équipes AURATORIA SAS sont mobilisées à vos côtés pour faire éclore et booster vos talents et accompagner l’efficacité de vos développements.
Très belle année à tous !
La peur de parler en public, ça se soigne et ça se travaille !
La prise de parole allie fond et forme, contenu et relation, et concentre la plupart des craintes, mais aussi des victoires de chaque porteur de parole !
Cette compétence est également clivante dans la progression professionnelle et sociale, et plus inhibée chez les femmes que chez les hommes.
France Inter vous propose dans son émission Le téléphone sonne du 16 février 2022 des échanges sur ce thème : La peur de parler en public, est-ce que ça se soigne ? (franceinter.fr)
Chez AURATORIA, nous accompagnons dirigeants, managers et salariés dans les différents aspects et techniques de la prise de parole en public.
Et nous soutenons la prise de parole et le leadership au féminin pour rétablir l’équilibre !
Pour soutenir la montée en compétence de vos équipes, en formation ou coaching, contactez-nous !